VACATURE EVENT & ACTIE COORDINATOR

Right To Play Nederland zoekt per direct een:

EVENT & ACTIE COÖRDINATOR

voor 3 dagen per week.

Krijg jij energie van events organiseren en mensen mobiliseren voor het goede doel? Dan ben jij misschien wel onze nieuwe Event & Actie Coördinator! We verwelkomen je graag in ons kleine en zeer gemotiveerde team dat nauw samenwerkt met internationale collega’s.

Dit is Right To Play

Right To Play is een internationale organisatie die de kracht van spelen inzet om het leven te verbeteren van kinderen die opgroeien in armoede, gevlucht zijn of te maken hebben met uitbuiting en geweld. Met onze aanpak zorgen we ervoor dat kinderen weerbaar worden, fysiek en mentaal gezond blijven en goed presteren op school. Right To Play Nederland is opgericht in 2004 en onderdeel van Right To Play International. In Nederland werven we fondsen voor de programma's wereldwijd. We zijn een klein gemotiveerd en hecht team van acht personen. Ons kantoor is gevestigd in B. Amsterdam: een jonge energieke community met veel startende bedrijven. En extra bijzonder: in 2025 bestaat Right To Play 25 jaar!

Jij bent...

een organisatorisch talent met een groot hart voor alles wat met fondsenwervende events en initiatieven te maken heeft. Je bent enthousiast, pro-actief en punctueel, je werkt graag samen en communiceert gemakkelijk met jouw collega’s. Je draait jouw hand niet om voor kleine dan wel grotere events. Je bent een echte aanpakker die scherp is op details en deadlines. Je kunt projectmatig werken en bedenkt oplossingen on the spot. En je bent niet bang om te vragen: een nee heb je, een ja kun je krijgen!

Jouw taken:

Je coördineert en organiseert verschillende grote en kleine events zoals de Right To Play Club dagen, International Day of Play, de Ultimate Sports Quiz, de Grote Right To Play Actie, PLAY experiences en kleine business events.

Dat betekent dat je:

• projectplan maakt;
• begroting en afrekening verzorgt;
• waar relevant de lead pakt voor concept ontwikkeling;
• alle aspecten van een evenement coördineert zoals catering, entertainment, techniek en logistiek;
• zorgt voor een strakke planning en vlekkeloze uitvoering van het event;
• partners benadert, overtuigt om bij te dragen in de vorm van korting of sponsoring, en de relaties onderhoudt.

Daarnaast draai je mee in de organisatie van de Rwanda Cycling Experience en begeleid je inspirerende acties voor Right To Play, bijvoorbeeld van een sportclub of een bedrijf.

Jouw profiel

• Minimaal HBO werk -  en denkniveau met uitstekende beheersing van het Nederlands en Engels in zowel woord als geschrift;
• Aantoonbare relevante ervaring via stages, werk of anderszins in project- en eventcoördinatie, bij voorkeur ook in het opzetten van fondsenwervende acties en events;
• Pro-actieve en een plan&projectmatige werkhouding;
• Flexibiliteit om buiten reguliere uren te werken indien nodig;
• Pré: je hebt ervaring met CRM-systemen en projectmanagement tools;
• Affiniteit met de waarden en het werk van Right To Play.
  

Ons aanbod

We bieden een jaarcontract, met de intentie om te verlengen.

Verder bieden we: 

• Salarisindicatie tussen de €35.000 en €50.000 op fulltime basis;
• Fijne werkplek bij B. in Amsterdam, wekelijkse play breaks en thuiswerkmogelijkheden;
• 24 vakantiedagen per jaar op fulltime basis, plus 2 extra ‘speeldagen’;
• Vergoeding van je woon-werk traject kosten;
• Maandelijkse vergoeding voor gebruik van je mobiele telefoon van 25 euro op fulltime basis;
• Goede pensioenregeling;
• Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën;
• Mogelijkheid om je te ontwikkelen binnen de (internationale) organisatie;
• Inspirerende leerplek, leuke collega’s en een mooi doel!

Solliciteren

Herken je jezelf in dit profiel en wil je met een gemotiveerd team aan de slag om bij te dragen aan een betere toekomst voor kinderen wereldwijd? Stuur dan voor 6 januari 2025 jouw CV en een motivatiebrief naar info@righttoplay.nl onder vermelding van "Vacature Event & Actie coördinator”. Vanaf 9 januari 2025 starten we gesprekken.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Kristy van Lammeren via kvanlammeren@righttoplay.com.

De waarden die we bij Right To Play belangrijk vinden om ons werk goed te kunnen doen zijn: Accept Everyone, Demonstrate Care, Display Courage, Make Things Happen en Be Playful. Right To Play werft nieuwe collega’s op basis van hun talenten, competenties en gedeelde waarden, ongeacht, geslacht of gender identiteit, ras, geloof, leeftijd, seksuele oriëntatie, fysieke beperking, etc. Wij zijn een organisatie die zich inzet voor kinderen en jongeren. Hun veiligheid en bescherming is voor Right To Play essentieel. Het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde als je voor Right To Play aan de slag gaat.